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Il s’agit là d’une bonne nouvelle pour les employeurs : le Gouvernement maintient une aide financière pour toutes les entreprises qui recrutent un alternant de moins de 30 ans, et ce jusqu’à la fin du quinquennat présidentiel.

Les conditions d’obtention 

Le montant de cette aide s’élève à 6000€, versée lors de la première année d’exécution du contrat, et s’applique selon les conditions suivantes :

• Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation ou CQP (Certificat de Qualification Professionnelle)
• L'apprenti doit avoir moins de 30 ans à la signature du contrat 
• Le contrat doit être conclu entre le 1er janvier et le 31 décembre 2023 
• L'apprenti doit préparer un diplôme ou un titre à finalité professionnelle inférieur ou égal à un niveau 7 (BAC+5)

Conditions supplémentaires pour les entreprises de + de 250 salariés : 

Les entreprises de 250 salariés ou plus peuvent bénéficier de l'aide si elles respectent l'une des deux conditions suivantes : 

• Atteindre au moins 5% de contrats favorisant l'insertion professionnelle (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation...) dans l’effectif salarié total annuel, au 31 décembre 2024. Ce taux de 5% est égal au rapport entre les effectifs relevant des contrats favorisant l’insertion professionnelle et l’effectif salarié total annuel de l’entreprise. 
• Atteindre au moins 3% d'alternants et avoir connu une progression de 10% d'alternants au 31 décembre 2024, comparativement à l’effectif salarié annuel relevant de ces catégories au 31 décembre 2023. 

Sans l’atteinte de ces objectifs, les sommes perçues devront être remboursées.

Pourquoi maintenir ce dispositif ?

Ce dispositif répond à plusieurs objectifs :

• Favoriser l’embauch des apprentis, et notamment des niveaux bac ou inférieurs, dans les plus petites entreprises 
• Susciter l’engagement des entreprises face à l’alternance
• Favoriser l’emploi des jeunes
• Proposer un dispositif lisible et simple tant pour les employeurs que pour les alternants

Le Gouvernement espère atteindre 1 million d’apprentis par an en 2027, sachant que pas moins de 800 000 contrats ont été signés en 2022 :

« 837 000 nouveaux contrats d'apprentissage ont été signés au cours de l'année dans les secteurs public et privé.  Ces chiffres marquent une progression de 14 % par rapport à l'année 2021 »

Source : Ministère du Travail
 

Pour tout savoir sur les aides financières à l'alternance :