A l'issue de la formation, les participants seront capables de/d':
Mieux comprendre comment fonctionne une équipe
Identifier ce qui fonde l'équipe
Comprendre les ressorts de la coopération au travers d'un jeu analogique
S'approprier les principes de la Qualité Relationnelle
Comprendre et caractériser ce qui fait le conflit ou le climat de tension
S’affirmer sans générer de tensions ou de conflits :
Travailler ensemble efficacement
A l'issue de la formation, chaque participant aura formalisé ses objectifs individuels de développement et élaboré son plan d'action personnel (Mes freins, mes axes d'amélioration et choix de développement)
Apports théoriques et pratiques, jeux de rôle, QCM, vidéo de présentation, supports informatiques, livrets.