FORMATION REFERENT QUALITE EN ETABLISSEMENTS MEDICO-SOCIAUX

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De 3 à 12 personnes
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Comment voulez-vous effectuer cette formation ?
– Acquérir les connaissances et outils nécessaires au pilotage de la démarche qualité
– Savoir résoudre les problèmes rencontrés et analyser l’ensemble des données du système
– Connaître et savoir appliquer les bonnes pratiques de la gestion documentaire
Référents qualité Toute personne amenée à participer activement au pilotage de la démarche qualité

Aucun

Les enjeux de la démarche qualité et la loi 2002-2

– Le contexte règlementaire et normatif

– L’évaluation interne / évaluation externe

– Les principes de management de la qualité

– La notion d’approche processus

– L’amélioration continue et la satisfaction clients

Les exigences générales associées à un système qualité

– La déontologie et la politique qualité

– Mise en œuvre de la prestation de services

– Mesure de la qualité du service et amélioration continue

– Identification et suivi des compétences

– Les règles de certification NF 311

La construction du système documentaire

– Les documents à rédiger : procédures et documents obligatoires

– Les modalités de gestion des documents

– Les enregistrements à conserver et à maîtriser

Le pilotage du système qualité

– La méthode de construction des indicateurs du système

– La déclinaison des objectifs de la politique dans les services et modalités de suivi

– Le tableau de bord et suivi des indicateurs

L’amélioration continue de la qualité de la prestation

– L’analyse des données : remontées d’informations, entretiens individuels, réclamations, …

– La résolution de problèmes : méthode et outils

– La notion d’audit interne et d’audit de certification

– Le bilan de l’année et la révision de la politique

Tour de table, exercices pratiques / Attestation de fin de formation

Apports théoriques et pratiques, Interactivité dans le groupe, Documents vidéo projetés, Proposition de trames d’outils, Travail en groupe

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