Comment s’inscrire à une formation chez ASFO Grand Sud ?

Pour vous inscrire à une formation, il vous suffit de nous contacter via le formulaire en ligne, par téléphone, par email ou tout simplement en vous inscrivant via la fiche formation. Notre équipe vous accompagne dans le choix de la formation adaptée à vos besoins et vous guide dans les démarches administratives.

Qui peut suivre une formation chez ASFO Grand Sud ?

Nos formations s’adressent aux salariés, aux entreprises, aux demandeurs d’emploi, aux travailleurs indépendants ainsi qu’aux particuliers souhaitant développer leurs compétences ou répondre à une obligation réglementaire.

Les formations peuvent-elles être financées ?

Oui, nos formations peuvent être prises en charge par différents dispositifs de financement, notamment par les OPCO, le CPF (Compte Personnel de Formation), France Travail ou d’autres organismes financeurs.

Où se déroulent les formations ?

Les formations peuvent se dérouler dans nos centres de formation, directement au sein de votre entreprise ou dans tout autre lieu adapté à votre activité. Nous proposons des formations sur l’ensemble de notre territoire d’intervention mais également au niveau national.

Les formations sont-elles conformes aux obligations réglementaires ?

Oui, toutes nos formations sont conçues conformément au référentiel Qualiopi. Notre organisme de formation veille à garantir la qualité et la conformité de ses programmes.

Peut-on organiser une formation sur mesure pour une entreprise ?

Oui, nous proposons des formations personnalisées adaptées aux besoins spécifiques des entreprises, aux contraintes d’organisation et aux réalités du terrain. Nos équipes analysent vos besoins afin de construire un programme sur mesure.

Comment obtenir un devis pour une formation ?

Vous pouvez demander un devis directement en ligne depuis la fiche formation, via notre formulaire de contact ou en nous contactant par téléphone. Nous vous transmettons rapidement une proposition adaptée à votre demande.

Les formations sont-elles accessibles aux personnes en situation de handicap ?

Oui, notre organisme de formation s’engage à faciliter l’accès à la formation pour les personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque situation afin de mettre en place les aménagements nécessaires.

FORMATION DEVOIRS ET RESPONSABILITES DE L’AIDE A DOMICILE

Se référer aux objectifs pédagogiques

De 3 à 12 personnes

INTER : Nous consulter

INTRA : Nous consulter

Nos prochaines sessions

La durée et les dates exactes vous seront confirmées dès que nous aurons traité votre inscription.

Comment voulez-vous effectuer cette formation ?

– Préciser les contours de la place et de la fonction d’aide à domicile et définir sa spécificité
– Identifier et appréhender les différents niveaux de responsabilités et leur articulation : personnelle, professionnelle, et légale

Ensemble des intervenants à domicile

Aucun

Aide à domicile : qu’est-ce que ça recouvre ?

Définition officielle de la fonction, des missions : formation, domaines d’intervention, outils et méthodes de travail, déontologie…
Spécificité de la fonction par rapport à la personne âgée, à la famille et aux autres intervenants
Repérage de leurs besoins respectifs ; des espacespropres et des espaces communs de chacun et entre tous
Exploration des observations et de la pratique de terrain des participants

L’éthique

Place de l’éthique et de la déontologie – principes et textes
Le respect de l’individu dans ses choix de vie, ses croyances et sa culture
La primauté de l’individu sur le consommateur ou l’usager de services
Les conséquences : Respect de la dignité, des croyances, de la culture
L’obligation de discrétion, le dialogue et la qualité des services rendus

La responsabilité juridique

Notions juridiques de responsabilités légales : articulation avec l’éthique et la déontologie
La responsabilité pénale : sanctionner les agissements extrêmes
La responsabilité civile : réparer les dommages causés à la victime
La responsabilité professionnelle : répondre de ses actes envers son employeur
Les régimes de protection des personnes vulnérables et leurs conséquences sur la responsabilité (majeurs protégés, protection des personnes particulièrement vulnérables, protection et répression de la maltraitance et du défaut de soin)
Le respect de la dignité, de la vie privée, secret et discrétion
Cas pratiques ; bilan et perspectives : intégrer les connaissances dans la vie pratique professionnelle quotidienne

Evaluation des connaissances en fin de formation

Pédagogie active alternant étude de textes législatifs et réglementaires et analyses de pratiques professionnelles. Méthode pédagogique active basée sur l’alternance d’apports théoriques et études de cas concrets apportés par les participants et/ou l’intervenant. Réflexion sur le positionnement de l’aide à domicile : facilitation des échanges, du partage de l’expérience vécue des participants.